陽春布德澤，萬物生光輝。為深入學習貫徹習近平總書記在慶祝西藏和平解放七十周年時的重要講話精神，傳承和弘揚偉大“援藏精神”，進一步鞏固深化黨史學習教育成果，2月24日，力生公司黨委與天津援藏醫療隊黨支部共同開展“援藏精神”進企業黨建共建活動。力生公司黨政領導班子成員、黨務工作者、黨員代表、團員代表參加了活動，市衛健委、市國資委、西青區委、泰達控股、泰達實業的相關領導出席活動。

       習近平總書記在西藏考察時強調：“援藏精神是中國共產黨的一個崇高精神，是中國特色社會主義的一個顯著優勢。缺氧不缺精神，這個精神就是革命理想高于天。”“天津援藏醫療隊”是“援藏精神”的天津代言人，是優秀海河兒女的代言人，天津援藏醫療隊隊員們以義無反顧的精神，堅忍不拔的毅力，承受著大自然對生命的考驗，忍受著遠離親人的孤寂和痛苦，以一顆“救死扶傷”之心，用自己的青春和汗水為西藏醫療事業發展貢獻了一份力量。

       天津援藏醫療隊隊員們的到來，使力生人如沐春風。在公司領導的陪同下，援藏醫療隊一行首先到企業展館、研發中心、制劑中心進行了參觀，詳細了解了力生公司的歷史傳承、生產規模、科研實力、主要產品、社會責任等內容。大家紛紛表示，力生的發展史就是一部“跟黨創業”的奮斗史，力生人的血液中流淌著“跟黨創業”的實干基因，同時對力生公司先進的研發設備和自動化的生產流程贊不絕口。

      隨后，雙方開展了座談交流。力生公司黨委副書記、總經理王福軍致歡迎詞，代表力生公司向天津援藏醫療隊的全體隊員致以崇高的敬意。在《送你一朵小紅花》的音樂聲中，職工代表為援藏醫療隊隊員獻上了手工制作的“格桑花”，感謝援藏醫療隊對西藏醫藥衛生事業做出的貢獻。

      會議期間，力生公司相關領導分別就企業文化理念、“十四五”規劃向與會人員進行了介紹。援藏醫療隊隊員就他們在西藏工作的收獲和體會進行了交流發言。力生公司援藏干部張連生介紹了西藏昌都藏藥廠的基本情況和援藏期間的工作開展情況。他表示，援藏期間雖然條件艱苦，但是得到了學習和鍛煉的機會，在“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能忍耐、特別能團結、特別能奉獻”的“老西藏精神”的感染下，逐步錘煉了作風，磨練了意志。昌都市藏醫院心血管科副主任李杰在發言中提到，“津昌一家親”的氛圍深深感染著每一個人，入藏工作期間，習總書記的重要戰略思想和重要指示批示精神為援藏干部指明了方向，給予了自己堅持的勇氣和力量，在之后的工作中，她將牢記重大責任，圓滿順利完成援藏任務。昌都市藏醫院醫務科副主任田禮華介紹了昌都市藏醫院“一二五十X”的戰略發展規劃及對口援助工作開展情況。他在發言中提到，自己將時刻牢記黨員和醫者的初心，積極踐行“援藏精神”，全心全意為人民服務，為人類健康事業服務。

      西藏昌都市藏醫院院長宋振強分享了醫療隊員的感人故事及援藏工作的感悟。他表示，“援藏不僅僅是一場經歷，更是一次提升。”援藏期間，醫療隊隊員們身體上克服高原反應和疾病，思想上積極與藏族同胞融合，工作上推陳出新，在傳承藏醫藥的基礎上，大力發展藏西醫結合方式救治患者，大幅提升了當地的醫療水平，為西藏衛生醫藥事業做出了貢獻。醫療隊員們不日即將返藏，開啟新的征程，全體醫療隊員將在自己的崗位上有所作為、有所建設，絕不辜負黨中央及市委、市政府的殷殷重托。

      市衛健委、市國資委、西青區委、泰達控股、泰達實業的相關領導相繼發言，對此次“援藏精神”進企業黨建共建活動表示充分肯定，對援藏隊員們致以親切問候并給予新一年的美好祝福。援藏干部克服重重困難，遠赴他鄉，關鍵時刻“能頂得住、沖得上去”的精神值得敬佩，要將“援藏精神”融入到國有企業的文化、生產經營、員工教育管理中。在接下來的援藏工作中，愿大家能夠精誠團結、勇于擔當、積極作為，繼續在援藏隊伍中放光發熱，不斷提高政治站位，把“缺氧不缺精神，海拔高，境界更高”的“援藏精神”傳承下去，為西藏昌都的醫藥事業發展貢獻力量。

      力生公司黨委書記、董事長徐道情以“‘三心’并用擔使命 ‘三力’齊發向未來”為主題進行了專題發言，結合公司實際，和與會人員共同交流“援藏精神”的內核。他在講話中提到，此次能夠與天津援藏醫療隊黨支部聯合開展黨建共建活動非常榮幸，醫療隊響應黨中央號召奔赴昌都，為昌都百姓帶去了幸福、安康，以實際行動踐行了初心使命。力生公司全體黨員干部要向援藏醫療隊學習，進一步弘揚和傳承“援藏精神”，把“援藏精神”進一步量化、細化、升華，落實到工作中。他表示，“醫”“藥”本是一家，希望日后雙方能夠加強交流，在醫藥領域多溝通，多探討，更好地造福百姓。

       此次黨建共建活動，對力生公司黨員干部深入學習發揚“援藏精神”起到了促進作用，全體黨員干部將以援藏醫療隊為榜樣，在工作中不斷增強責任感、使命感，增強能力、錘煉作風，從“援藏精神”中汲取信念的厚重養分，汲取敢拼會贏、干事成事的強大精神力量，真抓實干，攻堅克難，將“援藏精神”融入2022年的工作中，為公司高質量發展貢獻力量，以實際行動踐行“傾力健康事業 共享綠色人生”的使命愿景。